Profil de trésorier d'entreprise | Prospects.ac.uk – Finance Curation

Un esprit financier enthousiaste et une compréhension des exigences quotidiennes de l'entreprise sont essentiels au rôle de trésorier d'entreprise

En tant que trésorier d'entreprise, vous jouerez un rôle important dans l'amélioration ou le maintien de la santé financière et du succès d'une entreprise. Vous pourriez être responsable de:

• Détermination de la stratégie et de la politique financière.
• Conseils sur les entreprises à investir.
• organiser le bon financement
• Gestion des risques financiers dans une organisation.

C’est une fonction variée et responsable qui garantit à une entreprise le capital nécessaire pour s’acquitter de ses obligations, ce qui implique d’obtenir des fonds auprès de banques, de marchés de la dette et des capitaux et, dans certains cas, de négocier activement sur les marchés des changes, des produits base et argent.

D'autres activités peuvent impliquer le traitement de biens, taxes, assurances et pensions.

Les responsabilités

Il existe cinq fonctions de trésorerie de base dans lesquelles vous pouvez vous spécialiser en tant que professionnel de la trésorerie, tel que défini par l'Association of Corporate Treasurers (ACT). Ceux-ci sont:

• Marchés de capitaux et financement.
• Gestion de la trésorerie et des liquidités.
• gestion financière d'entreprise
• gestion des risques
• Opérations et contrôles de trésorerie.

Au sein de ces fonctions, vos activités de travail typiques peuvent impliquer:

• Gestion quotidienne des soldes de trésorerie et négociation sur les marchés financiers.
• S'assurer que les flux de trésorerie d'une entreprise lui permettent de fonctionner efficacement
• prévision des paiements et anticipation des problèmes de trésorerie limités
• Mener des activités de gestion des risques pour protéger le bien-être financier.
• Analyse de l'impact des marchés financiers sur la performance des produits ou des services.
• Prendre des décisions sur l'utilisation des finances de l'entreprise.
• Projets financiers en cours, tels que l'acquisition d'une autre entreprise.
• Évaluation de l'impact financier des nouvelles entreprises.
• Négociation des conditions de prêt ou des découverts avec les banquiers de la société.
• Créez des solutions à de nouveaux défis financiers grâce à l'application de connaissances financières ou de trésorerie.
• contact avec d'autres départements sur une variété de sujets
• Conseils sur des questions financières ayant une incidence sur la société dans son ensemble.
• Superviser et assumer la responsabilité des membres du personnel moins expérimentés.
• établir des contacts avec les banquiers et les investisseurs afin de maintenir des relations de travail positives
• Suivez l'évolution de la situation financière et de l'industrie.
• assistance aux conseils d'administration et aux cadres supérieurs
• Faire des présentations au conseil d'administration de l'entreprise sur des questions financières spécifiques.

Le salaire

• Les diplômés qui entrent dans la trésorerie de l'entreprise au niveau assistant ou subalterne peuvent gagner un salaire initial de 25 000 £ à 35 000 £, passant de 40 000 à 50 000 £ pour les débutants au-delà du niveau universitaire.
• Les salaires des professionnels ayant plusieurs années d'expérience vont de 50 000 £ à 75 000 £.
• Les salaires typiques aux postes de direction dépendent de l'entreprise, de l'emplacement et de la complexité des opérations de trésorerie, mais vont de 65 000 £ à plus de 150 000 £.

Pour les trésoriers d'entreprise possédant des qualifications professionnelles et une expérience suffisante, il existe des possibilités de travail indépendant dans le conseil ou la gestion intérimaire en période de changement ou de crise dans une entreprise. Les taux moyens se situent entre 300 et 1 000 £ par jour.

En général, les salaires ont tendance à être plus élevés à Londres et dans le sud-est et varient également en fonction du type de fonction exercée au sein d'un service de trésorerie. Des bonus et des avantages sont également généralement fournis.

Les chiffres sur les revenus ne sont qu’un guide.

Heures de travail

Le travail est généralement du lundi au vendredi, aux heures de bureau habituelles, même s’ils sont souvent sujets à une prolongation de la période de pointe pour respecter les délais du projet et assister aux réunions.

Les rôles à temps partiel sont extrêmement rares.

Attendre

• Le travail est basé dans le bureau, mais des visites fréquentes sur les sites de l'entreprise et des réunions avec des organisations externes peuvent avoir lieu.
• Généralement, il sera basé au siège d’une entreprise. Des opportunités peuvent donc se présenter partout au Royaume-Uni, bien qu’il y ait une forte concentration à Londres et dans le sud-est.
• Seules les entreprises d'une certaine taille ont besoin de trésorerie, de sorte que les opportunités se présentent généralement au sein d'organisations plus grandes.
• Le trésor a toujours été dominé par les hommes. Cependant, le profil d'adhésion des étudiants ACT indique une augmentation du nombre de femmes susceptibles d'entrer dans la profession.
• Le travail peut parfois être stressant et comporte des responsabilités considérables.
• Une tenue professionnelle est généralement requise, en particulier lors de réunions avec des contacts de la ville, tels que les banquiers de l'entreprise. Sinon, la robe dépendra de la culture de l'entreprise.
• Il peut y avoir des voyages occasionnels pour des réunions et des voyages possibles à l'étranger, en particulier si l'entreprise a des intérêts internationaux ou est multinationale. Ce sont généralement des voyages courts et planifiés.

Les qualifications

Ce domaine de travail est ouvert aux diplômés de la plupart des milieux universitaires, mais les titres liés aux affaires ou à la finance sont les plus pertinents. Les matières suivantes pourraient être utiles:

• la comptabilité
• Études commerciales
• sciences économiques
• finance
• matematiques.

Une entrée avec un titre ou une fondation HND seule est hautement improbable.

Une maîtrise dans un domaine lié aux finances ou à la gestion vous donnerait un aperçu de domaines tels que la trésorerie et pourrait vous donner un avantage par rapport aux autres candidats.

L'entrée a tendance à être compétitive en raison du nombre limité de rôles de formation pour les diplômés à entrée directe.

Les trésoriers d'entreprise et autres professionnels de la finance qui ont besoin de connaissances en gestion de trésorerie (par exemple, des comptables ou des financiers du secteur public) passent les examens administrés par l'ACT.

Les principales qualifications professionnelles de ACT sont le certificat de base de trésorerie (CertTf), le certificat de trésorerie (CertT), le diplôme de gestion de trésorerie (DipTM) et le diplôme MCT avancé. ACT propose également le certificat en gestion de trésorerie internationale et le Award en principes fondamentaux de gestion de trésorerie, qui intéressent souvent les personnes travaillant dans des institutions financières et des banques proposant des solutions de gestion de trésorerie aux grandes entreprises. Les employeurs peuvent fournir des fonds et du temps libre pour étudier à ces examens.

Travailler pour obtenir les qualifications professionnelles le plus tôt possible peut être utile pour le développement de votre carrière.

Les compétences

Vous devrez montrer:

• solides compétences interpersonnelles et en communication, afin d'assurer la liaison avec la direction, le personnel opérationnel, les banquiers et les investisseurs de la société
• bonnes compétences numériques et analytiques, ainsi que compétences informatiques
• Un intérêt pour les marchés financiers et leur fonctionnement.
• Grand souci du détail et de la précision pour gérer les fonds de l'entreprise et gérer des contrats et des projets d'immobilisation de grande envergure.

Expérience de travail

Avoir des preuves d'expérience de travail pertinente améliorera vos demandes d'emploi, car il est important de connaître la nature et les exigences du travail.

Les agences de recrutement financier spécialisées peuvent être une source d'opportunités permanentes et temporaires. Devenir membre de l'ACT sera utile et vous aidera à établir un réseau dès le début pour établir des contacts.

Les employeurs

La complexité croissante des instruments financiers qui font partie intégrante de la gestion des sociétés modernes, combinée à des modifications importantes des normes comptables, a entraîné une croissance de la demande des trésoriers d'entreprise dans tous les secteurs. Les institutions financières offrent également des opportunités de trésorerie plus spécialisées.

La trésorerie de l'entreprise est un rôle dont la portée et les responsabilités vont continuer à croître à l'avenir. Bien que la plupart des entreprises doivent remplir certaines fonctions de trésorerie, elles doivent également être suffisamment grandes pour garantir et soutenir leur propre service de trésorerie.

Les trésoriers d'entreprise travailleront probablement au siège de grandes entreprises du secteur privé, dont beaucoup sont basées à Londres ou dans le sud-est du pays.

Cependant, vous pouvez également trouver des spécialistes de la trésorerie dans le secteur public, y compris les administrations centrale et locales, la santé et l'éducation et les grandes organisations caritatives.

Les professionnels ayant une expérience de la trésorerie peuvent également rejoindre des consultants en management et conseiller les clients pour améliorer leurs procédures de gestion de trésorerie, de mobilisation de fonds et de gestion des risques.

La taille des départements de trésorerie varie d'une entreprise à l'autre. Une grande entreprise comptera entre trois et cinquante employés du Trésor, tandis qu'une entreprise de taille moyenne en comptera entre un et cinq.

Le nombre d'employés de trésorerie employés par une entreprise peut dépendre de la complexité de leurs transactions et du niveau d'activité internationale.

La plupart des trésoriers en herbe rejoindront les départements financiers des moyennes et grandes entreprises et des multinationales en tant que recrues diplômées. Le programme de formation peut inclure des stages dans diverses fonctions spécialisées, telles que:

• audit
• comptabilité financière et de gestion
• rapports financiers
• les taxes
• trésorerie.

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Développement professionnel

Les trésoriers d'entreprise organisent généralement des formations pour obtenir des qualifications professionnelles, telles que le diplôme AMCT en trésorerie offert par l'ACT.

Il s'agit de votre note de base en matière de trésorerie. Elle fournit une compréhension et une connaissance des problèmes essentiels liés à la trésorerie, aux risques et aux finances d'entreprise. Il comprend quatre examens écrits portant sur les sujets suivants:

• gestion financière et comptable
• économie et analyse statistique
• impôts sur les sociétés
• droit des affaires

Pour plus d'informations, voir le diplôme ACT AMCT en trésorerie.

L’ACT propose également le diplôme supérieur MCT en trésorerie, risque et finance d’entreprise. Ce diplôme est particulièrement utile si vous aspirez à occuper un poste de direction. Lancé au niveau MBA, il est la seule qualification professionnelle britannique en gestion de trésorerie.

Suivre l'évolution de la comptabilité et de la trésorerie est une partie essentielle du travail. L'ampleur de nombreuses fonctions de trésorerie d'entreprise et les exigences d'une législation croissante peuvent en faire un défi, mais devenir membre quelque part comme l'ACT peut aider.

Le trésorier Le magazine est publié mensuellement par l'ACT et est disponible sous forme d'abonnement en ligne. C'est une bonne source d'informations sur les développements en cours dans l'industrie.

Perspectives de carrière

Le développement de la course est en grande partie votre propre responsabilité. Les trésoriers sont en contact avec de nombreux départements à l'intérieur et à l'extérieur de leur propre entreprise. Il est donc possible de l'étendre à d'autres domaines financiers.

Il existe une gamme d'opportunités au sein d'une variété d'entreprises. Surveillez les entreprises qui se développent rapidement, car elles sont susceptibles d’offrir des options de développement de carrière à plus long terme.

Les défis spécifiques de la progression professionnelle peuvent être liés à la nature de la société et de son service de trésorerie, ainsi qu’aux besoins particuliers de la société.

Il n'y a pas autant d'emplois dans la trésorerie que dans d'autres domaines de la finance. Si un département est petit, les possibilités de progrès peuvent être limitées. Il peut être nécessaire d’occuper un poste dans une autre entreprise pour progresser ou approfondir ses connaissances et son expérience. Cela pourrait nécessiter un transfert dans une autre partie du pays. La mobilité et la flexibilité peuvent donc être utiles.

En tant que jeunes assistants ou analystes en trésorerie, les professionnels de la trésorerie peuvent accéder à des rôles plus spécialisés, par exemple en tant que gestionnaire de trésorerie dans les domaines suivants:

• finances corporatives
• Gestion de la liquidité
• gestion des risques.

Avec suffisamment d'expérience et de qualifications, vous pouvez accéder au poste de trésorier du groupe et même à des postes de haut niveau tels que CFO ou CFO.

Certains trésoriers expérimentés et qualifiés peuvent également accéder à d'autres postes financiers de haut niveau en fonction de leurs connaissances en comptabilité, en fiscalité et en administration.

Les entreprises qui ne sont pas assez importantes pour assumer une fonction de trésorerie peuvent prendre en compte les candidats ayant une notation de base et une notation de trésorerie de l'ACT pour des postes financiers de haut niveau.