En tant qu'agent immobilier et agent d'entrainement pendant de nombreuses années, j'ai constaté tout au long de ce voyage des choses qui me laissaient perplexe, car je suis sûr que de nombreux professionnels de l'immobilier peuvent s'identifier. & Nbsp; Une carrière dans l'immobilier apporte des considérations sur lesquelles de nombreux agents optimistes ne sont pas prévenus ou décident de ne pas enquêter. L'image d'un agent externe en tant qu'agent est quelque peu tordue et la réalité n'est pas exactement la vision qui se perpétue depuis des années, bien avant qu'il ait décidé d'essayer la course. En apprenant ce pour quoi je n'étais pas préparé et ce qu'il faut pour être un excellent agent capable de maintenir une carrière de manière systématique, je suis parvenu à la conclusion que l'une des principales raisons pour lesquelles certains agents ne duraient pas dans l'industrie C'est un mot simple mais laid: procrastination.
C'est une pilule difficile à avaler et un défi que la plupart des sociétés de courtage ne remarquent pas. Je suis préoccupé par le fait qu’il a laissé de nombreux gros agents dans la poussière, car les courtiers sont passés du développement d’agents à la technologie de l’immobilier. Mais au lieu de l'ignorer davantage, je vous lance aujourd'hui le défi de briser les chaînes. En tant qu'agent, courtier, propriétaire ou même dirigeant d'une entreprise, voici ce que vous pouvez faire pour & nbsp; Évitez cette grande pierre d'achoppement, le meurtre de votre carrière.
Première étape: Devenir réel avec vous-même.
Comprenez que tout le monde doit faire face à la procrastination, même les meilleurs des meilleurs de tous les domaines de la carrière sont confrontés à ce défi. Une fois que vous réalisez qu'il est complètement humain d'être enclin à remettre les choses à plus tard, vous pouvez alors commencer le processus d'identification de vos propres raisons de procrastination et de les vaincre.
Deuxième pas: Comprendre ce que signifie la procrastination
Oui, nous savons que le sens littéral est d’annuler les tâches, mais ce n’est pas une compréhension complète du concept. Enquête trouvé & nbsp; ce report se produit souvent lorsque nous observons quelque chose pour lequel nous devons prendre une décision qui nous mène à des émotions négatives.
Par exemple, la création d’une journée portes ouvertes nécessite une planification, un marketing et un engagement de temps sans garantie de bons résultats. Traiter quelques problèmes de portes ouvertes qui aboutissent à ce que la plupart d’entre nous appellerions une perte de temps entraînerait de nombreux agents dans un cycle de négativité à chaque fois que les mots «portes ouvertes» sont évoqués. Un agent évite de laisser les maisons ouvertes et choisit d’essayer d’autres méthodes ou tâches qui peuvent sembler meilleures, mais dont les résultats ne sont que temporaires.
Cela peut se produire avec toutes les activités immobilières enseignées et formées par des agents immobiliers. Alors que pouvez-vous faire?
Les courtiers et les dirigeants devraient enseigner et former les agents à chaque activité, mais aussi connaître leurs points forts et les guider dans la création d'un flux de travail tenant compte de leurs points forts. De cette manière, les agents seront plus susceptibles de mener à bien les activités nécessaires à la croissance et au maintien de leur activité car ils apprécieront davantage ce qu’ils font et seront mieux équipés pour accepter lorsque les activités ne donnent pas les résultats escomptés.
Troisième étape: Utilisez une approche à trois volets pour garder les émotions à distance.
Incorporez chaque jour trois choses spécifiques pour vous aider à conserver le plus d'énergie positive possible et pour vous permettre non seulement de respirer, mais aussi de vous surpasser. Tout d’abord, créez un état de curiosité et d’exploration constant dans chaque activité que vous faites. En d'autres termes, considérez chaque tâche comme suit: "Que puis-je apprendre de cette tâche ou faire différemment pour correspondre à ce que je suis et quelle marque je veux?" Abordez chaque activité avec un sens de l'aventure pour vous amuser à explorer ces idées. Regardez-vous comme l'Indiana Jones de votre secteur immobilier: soyez curieux et en sécurité. Explorez tout en gardant à l'esprit l'objectif final, mais en sachant que vous rencontrerez des obstacles tout au long du parcours. Cela peut sembler dangereux, mais avec une bonne planification et une exécution solide, cela se produira plus que vous ne le souhaitez et vous trouverez tout ce dont vous avez besoin pour maintenir le sens de la curiosité et de l'amusement dans cette affaire en pleine croissance.
Ensuite, vous devrez d'abord apprendre à faire face aux défis apparemment les plus difficiles et à supprimer l'envie de placer les tâches les plus faciles devant eux. Je sais que cela peut paraître fou, mais il est probable que nous avons tous la possibilité de choisir entre deux tâches: l’une perçue comme facile et l’autre plus difficile, et nous choisissons la tâche la plus facile. Il est naturel de vouloir prendre le chemin de la moindre résistance. Mais au lieu d’organiser vos fichiers, écrivez votre blog et créez votre contenu. Vous et votre entreprise tirerez plus de profit de la création que de l'organisation de vos fichiers pour la millionième fois.
Enfin, divisez toutes vos tâches plus importantes et prenez plus de temps en portions digestibles de la taille d'une bouchée pour ne pas sembler être un gros défi. Cela augmentera la probabilité que vous ne retourniez pas à ces tâches simples qui pourraient vous apporter un soulagement temporaire, mais qu’à long terme, votre entreprise n’aurait que peu de valeur, voire aucune. Mettez votre attention et votre énergie sur les choses qui comptent et comprenez la valeur réelle de vos efforts.
Est-ce que je suis admissible?
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En tant qu'agent immobilier et agent immobilier depuis de nombreuses années, tout au long de ce voyage, j'ai vu des choses qui me laissaient me gratter la tête, car je suis sûr que de nombreux professionnels de l'immobilier peuvent se comprendre. Une carrière dans l'immobilier implique des considérations sur lesquelles de nombreux agents optimistes ne sont pas avertis ou choisissent de ne pas enquêter. L'image d'un agent externe en tant qu'agent est quelque peu tordue et la réalité n'est pas exactement la vision qui se perpétue depuis des années, bien avant qu'il ait décidé d'essayer la course. En apprenant ce pour quoi je n'étais pas préparé et ce qu'il faut pour être un excellent agent capable de maintenir une carrière de manière systématique, je suis parvenu à la conclusion que l'une des principales raisons pour lesquelles certains agents ne duraient pas dans l'industrie C'est un mot simple mais laid: procrastination.
C'est une pilule difficile à avaler et un défi que la plupart des sociétés de courtage ne remarquent pas. Je suis préoccupé par le fait qu’il a laissé de nombreux gros agents dans la poussière, car les courtiers sont passés du développement d’agents à la technologie de l’immobilier. Mais au lieu de l'ignorer davantage, je vous lance aujourd'hui le défi de briser les chaînes. En tant qu'agent, courtier, propriétaire ou même dirigeant d'entreprise, voici ce que vous pouvez faire pour éviter ce piège de la course.
Première étape: Devenir réel avec vous-même.
Comprenez que tout le monde doit faire face à la procrastination, même les meilleurs des meilleurs de tous les domaines de la carrière font face à ce défi. Une fois que vous réalisez qu'il est complètement humain d'être enclin à remettre les choses à plus tard, vous pouvez alors commencer le processus d'identification de vos propres raisons de procrastination et de les vaincre.
Deuxième pas: Comprendre ce que signifie la procrastination
Oui, nous savons que le sens littéral est d’annuler les tâches, mais ce n’est pas une compréhension complète du concept. Les recherches ont montré que le report se produit souvent lorsque nous examinons quelque chose qui nous oblige à prendre une décision qui entraîne des émotions négatives.
Par exemple, la création d’une journée portes ouvertes nécessite une planification, un marketing et un engagement de temps sans garantie de bons résultats. Traiter des problèmes de portes ouvertes qui aboutissent à ce que la plupart d’entre nous appellerions une perte de temps entraînerait de nombreux agents dans un cycle de négativité chaque fois que les mots «portes ouvertes» sont mentionnés. La fin a résulté? Un agent évite de laisser les maisons ouvertes et choisit d’essayer d’autres méthodes ou tâches qui peuvent sembler meilleures, mais dont les résultats ne sont que temporaires.
Cela peut se produire avec toutes les activités immobilières enseignées et formées par des agents immobiliers. Alors que pouvez-vous faire?
Les courtiers et les dirigeants devraient enseigner et former les agents à chaque activité, mais aussi connaître leurs points forts et les guider dans la création d'un flux de travail tenant compte de leurs points forts. De cette manière, les agents seront plus susceptibles de mener à bien les activités nécessaires à la croissance et au maintien de leur activité car ils apprécieront davantage ce qu’ils font et seront mieux équipés pour accepter lorsque les activités ne donnent pas les résultats escomptés.
Troisième étape: Utilisez une approche à trois volets pour garder les émotions à distance.
Incorporez chaque jour trois choses spécifiques pour vous aider à conserver le plus d'énergie positive possible et pour vous permettre non seulement de respirer, mais aussi de vous surpasser. Tout d’abord, créez un état de curiosité et d’exploration constant dans chaque activité que vous faites. En d’autres termes, considérez chaque tâche comme "que puis-je en tirer ou faire différemment pour correspondre à ce que je suis et à la marque que je veux?" Abordez chaque activité avec un sens de l'aventure pour vous amuser à explorer ces idées. Regardez-vous comme l'Indiana Jones de votre secteur immobilier: soyez curieux et en sécurité. Explorez tout en gardant à l'esprit l'objectif final, mais en sachant que vous rencontrerez des obstacles tout au long du parcours. Cela peut sembler dangereux, mais avec une bonne planification et une exécution solide, cela se produira plus que vous ne le souhaitez et vous trouverez tout ce dont vous avez besoin pour maintenir le sens de la curiosité et de l'amusement dans cette affaire en pleine croissance.
Ensuite, vous devrez d'abord apprendre à faire face aux défis apparemment les plus difficiles et à supprimer l'envie de placer les tâches les plus faciles devant eux. Je sais que cela peut paraître fou, mais il est probable que nous avons tous la possibilité de choisir entre deux tâches: l’une perçue comme facile et l’autre plus difficile, et nous choisissons la tâche la plus facile. Il est naturel de vouloir prendre le chemin de la moindre résistance. Mais au lieu d’organiser vos fichiers, écrivez votre blog et créez votre contenu. Vous et votre entreprise tirerez plus de profit de la création que de l'organisation de vos fichiers pour la millionième fois.
Enfin, divisez toutes vos tâches plus importantes et prenez plus de temps en portions digestibles de la taille d'une bouchée pour ne pas sembler être un gros défi. Cela augmentera la probabilité que vous ne retourniez pas à ces tâches simples qui pourraient vous apporter un soulagement temporaire, mais qu’à long terme, votre entreprise n’aurait que peu de valeur, voire aucune. Mettez votre attention et votre énergie sur les choses qui comptent et comprenez la valeur réelle de vos efforts.